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交投集团把解放思想作为推动发展的第一动力，就如何打好发展组合拳、迈出提质增□　效新步伐认真组织开展“解放思想、高质量发展”研讨专项工作，使解放思想的过程成为思路观念拓展、能力素质提升的过¤程，成为不断优化营商环境、推进产业转型升级的过程，奋力走出创新发展、振兴龙江的新路。

连日来，各权属企业聚焦研讨重点，围绕以持续解放思想为引领凝聚思想共识，以深⊙化省情和国企改革、交通运输行业发展认识为引领坚定发展信心，以贯彻新发展理念为引领找准方法路径，将常态化专题学习贯穿始终，集中深入开展“1543”专题研讨，采取答辩、论坛、理论中心组学习、“三会一课”、参观见学、辅导授课等多种形式，深入开展交流式、互动式、启发式、体验式、案例式研讨，精细查摆、精准剖析、精确整改问题，确保对症治疗，切实提高补短板、强弱项，促进集团高质量发展的能力水平。

图 | 权属企业深入开展“解放思想、高质量发展”研讨专项工作

公路投资公司组织党员领导干部到“黑龙江省干部教育特色主题教室”参观学习，从龙江视角感知党的创新理论和思想伟力，进一步提高以党的先进理论思想指导工作实践的能力本领，为龙江振兴贡献国企力量；龙江交通开展“能力作风建设年”专题党课暨董事长论坛活动，公司领导↓以《勇立潮头能拼会干 比学赶超乘势而为 用新理念、新思想、新战略开创公司高质量发展新格局》为题，通过摆事实、讲道理，结合实例，深入浅出地给与会人员讲授了生动的党课；龙高集团将领导干部“走流程”作为推动工作的重要方法，以普通员工身份参与巡检小组巡查工作中，重点介绍“能力作风建设年”活动部署的工作任务，推动活动见实见效；矿业投资公司举办“能力作风建设年”青年▅干部论坛，结合庆祝中国共青团成立100周年，围绕习近平总书记提出的增强“八项本领”，提高“七种能力”等重要要求进∞行“解放思想、高质量发展”研讨交流；物资资源公司组织权属企业开展干部职工能力素质提升培训活动，以“夯基础、提能力、促发展”为主要目标，通过内部讲堂及线下讲解方式进行知识技能分享和实操演练，促进公司全体干部职工学习能力、专业精神、探索勇气的不断提升。

“解放思想、高质量发展”研讨是推动能力作风建设走深走实的重要举措，下一步，交投集团将进一步深化改革创新发展，扛起实干担当，把解放思想与集团战略目标相结合、推动重点任务落实落地，用思想∞大解放、观念大转变、境界大提升实现改革大突破、工作大创新、力量大凝聚，以新气象新担当新作为为龙江全面振兴发展贡献交投铁军力量。