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自党史学习教育开展以来，在省◢国资委、交投集团党委的周密安排部署下，资产经营公司党委牢牢把握党史学习教育主线，以“我为群众办实事”实践活动为抓手，努力为广大职工群众做好事、办实事、解难事，充分将党史学习教育的成果转化到为民服务的具体实践活动中。

根据集团党委关于深入开展党史学习教育的指导意∏见要求，公司党委始终坚持把“我为群众办实事”作为重要政治任务，领导干部发挥模范作用率先垂范，全体党员、积极分子亮身份、做表率、当先锋，以多种形式深入基层、深入一线、深入群众，把密切联系群众和服务群众作为实践活〓动的根本，全面解决涉及群众利益的各类问题。同时，通过党委会、党委理论中心组学习、专题会议等形式，全面落实“我为群众办实事”实践活动工作要求，确保思想认识到位、研究部署到位、责任压实到位。截至目前，公司党委共召开党委会6次、党委理论中心组学习5次、专题会议1次，公司机关和各权属企业共汇总形成“我为群众办实事”清单共5类42项，目前已完成41项。

图｜免费擦风挡玻璃服务

党委班子带头深入基层，开展调研实践活动。公司党委书记、董事长杨晓光，党委副书记、副董事长、总经理董宏斌等党委班子成员深入文化传媒分公司，运通机关及哈双、哈佳、哈伊、北安」分公司等单位，要求各单位在接下来的党史学习教育中要传承办实事的好作风、练就办实事的真本领、探索办实事的新路径，扑下身子多为百姓办民生实事、做惠民好事，真正从最现实的利益出发，从最突出的问题抓起，对群众最新关注的、最为迫切的民生实事常关注、常抓新，真正把实事办到群众心坎里，切实做到服务走出去，现场解决问题。

权属企业形成工作台账，逐件落实完成销号。运通高速公司将服务区办公条件差、基础设施老旧、服务设施急检急修、职工通勤难等急难愁盼问题纳入工作台账，各部门人员主动下沉一线，与基层员工同吃、同住、同劳动深入指导工作，着力补强各基层单位存在的业务能力短板，为基层员工更好地服务广大司乘人员提供坚实的保障；修订完善基层联※系点制度，将帮助基层解决问题的实际成效纳入年度考核，截至目前已为基层一线员工解决急难事项9项，受益人■群达350余人。远东物业公司针对居民社区庭院中心铺设的地砖在冬季雪后打滑的安全隐患，积极配合协助业委会完成路面改造工作，方便了广大业主出行；围绕全力服务业主、多做暖心事贴心事的工作目标，全力帮助在生活中有困难的居民，为不会使用智能手机、家中智能设备故障的老人周到服务，获得了广大业主的好评。

图｜为需要帮助的老人提供服务

基层党员干部立足实际，最大满足群众需求。运通高速公司成立党员先锋队并设立了党员责任区，不断激发广大员工爱岗敬业、舍己奉公的工作热情。开展“擦亮前行‘窗’ 拉近惠民情”活动、为河南灾区捐款活动、“浓浓绿豆汤 夏日送清凉”活动，办好█救助病患、拾金不昧、修葺道路、保畅保通等便民为民的实事，充分展◣现了党史学习成果，体现了“交投铁军”的良好社会形象。截至目前，已为过往司乘人员解决困难及处理各种突发事ㄨ件30余项，服务司乘人员2400余人，收到感谢信2封、锦旗5面。

加强政策引领，聚焦改革目标发力。广大干部职工深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，落实上级党委关于改革推进工作的部署，着力破除与新时代要求、高质量发展不适应的思想观念和思维定势，更大力度解放思想，推动改革再深入、实践再创新、工作再抓实。公司召开全面深化改革工作会议暨“十大工程 百项任务”专题汇报会议，就公司改革提出具体举措。

图｜深化改革专题汇报会议

做好宣传引导，凝聚同谋发展共识。公司及时总结“我为群众办实事”实践活动的经∮验做法，并运用新媒体平台进行宣传报道，营造浓厚的舆论氛围，在微信公众号上开辟“我为群众办实事”系列报道专栏。截至目前已发稿15篇，并有部分稿件在黑龙江广播电视台、《黑龙江日报》、极光新闻等省内重要媒体刊登。

下一步，公司党委将持续以“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”为前行动力⊙，继续推进“我为群众办实事”实践活动走深走实，以职工群众所思所盼为努力方向，用心用情用力解决基层的困难』事、群众的烦心事，以实实在在的成效让职工群众分享高质量发展成果、共享高品质幸福生活。